Atelier pour les Nouvelles Equipes de Leadership - 14 au 20 août 2011 - KENYA
Le Canada Anglais
La session pour les nouvelles équipes de leadership des unités a été un temps de grâce pour nous. L'énergie positive et notre sens d'unité nous a renforcées et menées vers une nouvelle expérience de leadership.
Nous étions engagées dans un processus pour revoir notre modèle hiérarchique interne et être plus créatives dans le modèle participatif.
Grâce à un apprentissage expérientiel, nous avons appris à partager à partir de « je »notre «vérité» en étant ouvertes et sans porter de jugement. Nous avons partagé notre vulnérabilité tout en apprenant à nous écouter les unes les autres, à être attentive à l'Esprit et au dessein de justice et d'amour de Dieu comme l’a vécu Sainte Marie-Euphrasie.
Les conversations de groupe et le dialogue dans nos équipes de leadership d'unité nous a aidées à regarder avec amour nos structures et à découvrir la sagesse apportée par chacune pour nourrir la vie dans l'unité. Nous sommes très reconnaissantes aux organisatrices et facilitatrices de cette session de leadership et nous apprécions leur vigilance à notre apprentissage. Nous remercions les sœurs du Kenya pour leur chaleureuse hospitalité. Nous avons appris «ensemble» les unes avec les autres dans la richesse de la diversité des cultures.
Le Canada Français
Ce fut un moment de partage vrai, d'enrichissement et d’éclaircissements. C’était un temps où nous nous sommes exprimées avec une grande liberté en raison du climat du groupe.
Ce chemin nous a aidé à trouver des indicateurs pour l'avenir et nous a donné quelques moyens pour transmettre aux autres membres de l'équipe ce que nous avons expérimenté et vécu ici. La mise en commun et le partage nous ont confirmées que l'Esprit de Dieu travaille dans notre région et dans la Congrégation. –
L'Afrique du Sud
Cela a été un temps d'apprentissage quand les sœurs ont partagés au sujet de leurs expériences personnelles et leurs défis, des hauts et des bas en tant que membres de l'équipe de leadership de l'unité.
C’était un temps de renforcement et de confirmation de l'appel au leadership -
« Ensemble nous pouvons le faire ». Nous avons reçu la grâce de faire l'expérience de notre sens d'unité, de notre terrain commun d'apprentissage, les unes avec les autres, alors que nous commençons à avancer.
Ce fut un temps pour bâtir l'esprit d’équipe. Cette session nous a permis de regarder joyeusement nos réalités avec l’espérance.
Le Kenya
C’était un temps de repos, de renouvellement, un temps pour rentrer en contact avec soi-même et avec autrui. Nous avons fait l’expérience de notre sentiment d'appartenance comme sœurs à un niveau profond. Nous avons acquis de nouvelles perspectives et créé de nouveaux réseaux. La session a été l'occasion d'apprendre, de réapprendre, désapprendre et co-apprendre ... Nous avons partagé avec honnêteté du fond des tripes et nous nous sommes ouvertes à la transformation intérieure. Ce fut un moment merveilleux. Je vous remercie.
Liban/Syrie
C’était un temps de grâce, de connaître et d'apprendre ensemble en tant qu’équipe. Le
partage en groupe a été enrichissant. Comme nous sommes venues ensemble pour partager avec sincérité nos connaissances, nos espoirs et la vision pour l'avenir, nous nous sommes aidées les unes les autres pour construire notre unité comme une équipe de Leadership. Nous avons été nous-mêmes et cette opportunité nous a permis de grandir dans notre désir de travailler ensemble pour la mission.
La session nous a permis de voir notre réalité dans la perspective du modèle de leadership participatif. La session nous a donné la force d'entamer ce processus dans notre province et chercher comment nous pouvons avancer vers une unification de tous les atouts de la province. Le contenu donné au cours des sessions nous a aidées à nous connaître mutuellement dans la vérité. Ce processus doit être poursuivi.